Неопытным менеджерам и бухгалтерам чаще всего отказывали амурские работодатели
28 марта 2024
05:11
ГТРК "Амур"
Работодатели Приамурья стали чаще нанимать сотрудников без нужных навыков и квалификации для последующего обучения внутри компании.
Такие данные приводит служба исследований HeadHunter. Там же выяснили наиболее распространенные специальности, на которые не принимали из-за несоответствия кандидата требованиям вакансии.
С этой формулировкой чаще всего амурские работодатели отказывали менеджерам по продажам и работе с клиентами, бухгалтерам, руководителям проектов, программистам и торговым представителям. От общего числа всех отказов причина «несоответствие квалификации» отмечалась в более трети случаев. Но по сравнению с минувшим годом этот показатель не такой уж и высокий, поскольку снизился почти вдвое.