В Москве ввели новый подход к премированию школьных учителей
В столичном департаменте образования и науки считают, что нововведения поспособствуют большему вовлечению предметных кафедр в управление качеством образования.
"Теперь распределение выплат будет напрямую связано с результатами учеников, а оценка вклада каждого учителя будет определяться внутри предметной кафедры", – цитирует РИА Новости сообщение ведомства.
При такой системе руководители предметных объединений будут иметь больше возможностей и больше ответственности. Они смогут участвовать в поиске новых преподавателей, распределении учебной нагрузки и премий.
При этом размер фонда стимулирующих выплат будет зависеть от результатов детей на ОГЭ и ЕГЭ. Этот подход создаст коллективную ответственность учителей за результаты учеников. В департаменте образования считают, что так преподаватели будут искать наиболее эффективные педагогические методы для решения задач.
