Дискриминация авиапассажиров 18 октября 2017, 12:50 18 октября 2017, 13:50 18 октября 2017, 14:50 18 октября 2017, 15:50 18 октября 2017, 16:50 18 октября 2017, 17:50 18 октября 2017, 18:50 18 октября 2017, 19:50 18 октября 2017, 20:50 18 октября 2017, 21:50 18 октября 2017, 22:50

Уволены сотрудники аэропорта, вытащившие пожилого доктора из самолета

Администрация чикагского аэропорта О'Хара уволила двух сотрудников транспортной безопасности, которые принимали участие в инциденте с выносом пассажира силой с рейса компании United Airlines 9 апреля 2017 года. Еще один сотрудник ушел в отставку добровольно.

Администрация чикагского аэропорта О'Хара уволила двух сотрудников транспортной безопасности, которые принимали участие в инциденте с выносом пассажира силой с рейса компании United Airlines 9 апреля 2017 года. Еще один сотрудник ушел в отставку добровольно.

69-летнему Дэвиду Дао, который отказался добровольно уступить свое место в самолете из-за овербукинга, в ходе инцидента повредили лицо. Запись случившегося распространилась в соцсетях и стала причиной скандала, серьезно повредившего репутации United Airlines. В какой-то момент акции компании потеряли в цене около миллиарда долларов, напоминает Sun.

Имена участвовавших в конфликте на борту самолета, вылетавшего из Чикаго в Луисвилл, транспортных полицейских не раскрываются. Один из них уволен за нарушение установленных департаментом авиации процедур, поскольку он выбрал насильственное решение в целом безопасной ситуации, вытащив пассажира из самолета.

Второй сотрудник в своих отчетах давал ложные заявления, а третий в докладе о происшествии не упомянул ряд ключевых моментов, касавшихся действий первого полицейского.

По итогам инцидента компания была вынуждена выплатить пострадавшему пассажиру компенсацию, сумма которой не раскрывается, а также смягчить свою политику в отношении пассажиров при овербукинге.

Читайте также

Видео по теме

Эфир

Лента новостей

Авто-геолокация