На встречу к неизвестности за 50 секунд – самоотверженность сотрудников СИЗО
Те, кто несет службу за высоким забором с колючей проволокой, к работе относятся философски. Говорят, что профессия по типу "человек-человек" воспитывает нравственные качества, внутреннюю дисциплину и расширяет мировоззрение. Это неотъемлемая часть работы в структуре ФСИН, равно как и поддержка в различных направлениях, на которую могут рассчитывать сотрудники.
"Из социального перечня льгот, которые предоставляются сотруднику, это пенсионное обеспечение уже после 10 лет прохождения службы на территории Магаданской области, это ежегодный отпуск, оплачиваемая дорога на авиарейсы, а также поездом до места проведения отпуска. Сотруднику и члену его семьи – супруги и дети. Помимо всего прочего, мы обеспечиваем полным медицинским довольствием, медицинским обеспечением. Сотрудники могут выезжать на санаторно-курортное лечение", – рассказал Павел Мамаджанов, заместитель начальника следственного изолятора №1 УФСИН России по Магаданской области.
К преференциям относят возможность претендовать на жилье, учебу в профильных ВУЗах, регулярные занятия спортом. Последнее – больше необходимость, из-за специфики работы.
С чем придется столкнуться каждый раз – неизвестно. Будь то ложный сигнал или действительно "прорыв", как говорят на сленге сотрудников. Поэтому быстрое принятие решений, мобильность и отличная физическая подготовка – имеют большое значение.
С момента получения сигнала "тревога" – счет идет буквально на секунды. У сотрудников есть меньше минуты, чтобы экипироваться и выдвинуться на точку. И конечно же, нужно быть готовым ко всему.
В региональном УФСИН говорят – готовы принять в свои ряды целеустремленных людей. Первый этап службы у них будет проходить плечом к плечу с опытными наставниками.
