23 мая 2024, 11:10
23 мая 2024, 12:10
23 мая 2024, 13:10
23 мая 2024, 14:10
23 мая 2024, 15:10
23 мая 2024, 16:10
23 мая 2024, 17:10
23 мая 2024, 18:10
23 мая 2024, 19:10
23 мая 2024, 20:10
23 мая 2024, 21:10
Сотрудники начнут получать компенсацию за работу в выходные при увольнении
Работодателей обяжут выплачивать увольняемым сотрудникам деньги за неиспользованные отгулы.
Правительственная комиссия одобрила соответствующие поправки в Трудовой кодекс, сообщает "Российская газета".
Сейчас закон предусматривает два вида компенсации за работу в выходные и праздники: двойную оплату труда или отгул. При увольнении сотрудник лишается и самих дней отдыха, и возможности получить компенсацию за них. Законопроект закрепляет правовую позицию Конституционного суда. Она состоит в том, что работодатель обязан оплатить неиспользованные отгулы, даже если сам работник выбрал в качестве компенсации дни отдыха вместо оплаты.
