Юрист Соловьев: правила начисления пособий и отпускных изменятся с 1 сентября

Об этом в интервью агентству "Прайм" рассказал заслуженный юрист России Иван Соловьев.

Он напомнил, что соответствующие изменения были утверждены постановлением правительства России в мае.

Соловьев пояснил, что из расчетного периода будут исключены не только дни отсутствия сотрудника на рабочем месте, но и суммы, начисленные за это время.

В частности, это коснется пособий по временной нетрудоспособности, отпусков по беременности и родам, простоев по вине работодателя, участия в забастовках и оплачиваемых выходных дней по уходу за детьми-инвалидами.

"Теперь при определении среднего заработка учитываются только фактически отработанные периоды с начислениями. Для расчета выходного пособия будет применяться среднее число рабочих дней в месяце", — сказал Соловьев.

Юрист отметил, что рассчитывать новое число можно будет как годовое количество рабочих дней, поделенное на 12. Это обеспечит объективный средний показатель, даже если сотрудник работал не по общепринятому графику. Новый порядок затронет всех участников трудовых отношений. Он порекомендовал работодателям заранее внести изменения в локальные правовые акты и регламенты, а также обновить шаблоны расчетов.

"Работники должны получить объективную систему учета отработанного времени, что приведет к более точному расчету среднего заработка", — заключил Соловьев.

Ранее Доцент Финансового университета при правительстве РФ Игорь Балынин рассчитал, что в 2025 году средний размер пособия по уходу за ребенком до полутора лет составляет 32,5 тысячи рублей.

До этого стало известно, что в 2026 году в России начнет действовать семейная налоговая выплата. Ее получат работающие родители, у которых двое и более детей. Уплаченный ими НДФЛ за текущий год пересчитают по ставке 6%, а разницу вернут в виде выплаты. Уточняется, что мера направлена на повышение коэффициента рождаемости в стране.