Суд вернул на завод уральского металлурга, уволенного за уходы на 1-2 минуты раньше

В мае 2025 года мужчина был уволен с предприятия за неоднократное грубое нарушение трудовых обязанностей. Основанием для этого послужил досрочный уход с работы раньше на 1-2 минуты.

Отдел кадров также припомнил работнику неснятые дисциплинарные взыскания, с которыми он не был согласен.

Уралец обратился в суд с иском о восстановлении нарушенных трудовых прав и суд, изучив материалы дела и выслушав доводы сторон, встал на сторону истца.

Приказ об увольнении был признан судьей незаконным, обязав восстановить специалиста в должности, с сохранением размера зарплаты, сообщается в Telegram-канале "Суды Свердловской области".

С ответчика взыскана суммарная выплата, накопившаяся за время вынужденного прогула сотрудника за период с 15 мая по 30 сентября 2025 года, в размере 323 679 рублей. Также уральцу выплатили компенсацию морального вреда в размере 100 тыс. рублей.

Отмечается, что ранее данный гражданин уже дважды решениями суда был восстановлен на работе на предприятии.