В Госдуме предложили не учитывать выходные при расчете оплачиваемого отпуска

В настоящее время ежегодный основной оплачиваемый отпуск составляет 28 календарных дней, включая рабочие и выходные. Слуцкий отметил, что это затрудняет полноценный отдых работников, так как часть отпуска совпадает с выходными, которые и так предоставляются по закону.

"Исчисляя отпуска в календарных днях, а не в рабочих, мы приходим к тому, что отгулять весь положенный срок трудовых каникул, не "съедая" его и без того выходными сутками, просто невозможно", — заявил агентству Слуцкий.

Авторы инициативы считают, что изменения в случае их одобрения позволят работникам эффективно использовать 28 дней отпуска и дополнительные отпускные дни, что соответствует целям трудового законодательства и отвечает принципам социального государства.

Ранее замглавы Московской федерации профсоюзов Сергей Чиннов предложил продлить оплачиваемый отпуск до 35 дней.