Утро Маркс обесценил профессию рабочего

Профессии с самым высоким потенциалом роста зарплаты в 2012 году Служба исследований компании HeadHunter составила рейтинг 10 профессий с самым высоким потенциалом роста зарплаты в этом году. В ТОП-10 попали такие специальности как сервисный инженер, веб-дизайнер и консультант SAP. В компании отмечают, что после кризиса также более ценным становится труд так называемых "зарабатывающих подразделений", поэтому снова будет расти зарплата специалистов по маркетингу.

Связана ли ваша работа с наиболее перспективными направлениями, которым обещают высокие зарплаты? Готовы ли вы сменить сферу деятельности ради финансовых перспектив?

Эти вопросы Наталья Шорох обсудила с экспертом - Юрием Вировцом, президентом компании HeadHunter, а также со слушателями Радио "Вести ФМ".

Шорох: Продолжаем разговор о самых перспективных, с точки зрения зарплат, российских профессиях. Какая у вас профессия? Как вам кажется, относится ли она к наиболее перспективным направлениям? И готовы ли вы сменить сферу деятельности ради финансовых перспектив?

Служба исследований компании HeadHunter составила рейтинг десяти профессий с самым высоким потенциальным ростом зарплат в этом году. И подробнее об этом рейтинге мы прямо сейчас поговорим с президентом компании HeadHunter Юрием Вировцом.

Здравствуйте! Расскажите, пожалуйста, подробнее, какие самые популярные, с точки зрения роста заработной платы, профессии в России?

Вировец: Это профессии, относящиеся к сфере информационных технологий, к сфере логистики. На самом деле, это исследование основывается на тех данных, которые были в течение этого года. И сказать, что именно эти профессии будут в следующем году  расти в плане зарплаты, - не совсем корректно. Это, скорее, некое продолжение тренда, который был в текущем году.

А в 2011 году росли быстрее всего зарплаты инженерных работников, работников маркетинга, работников в сфере информационных технологий. И мы ожидаем, что, скорее всего, этот рост продолжится и в 2012 году.

Шорох: Скажите, а год от года эти позиции меняются и меняются как-то кардинально? Вообще сфера тех, кто зарабатывает больше, меняется?

Вировец: Вы знаете, нет. Потому что рост зарплаты определяется дефицитностью тех или иных сотрудников. Эта ситуация не меняется кардинально в течение уже последних трёх лет.

Шорох: На государственном уровне всё время говорится о том, что у нас дикий дефицит именно ремесленников – людей, которые идут на заводы, работают там именно ремесленниками. И наши слушатели на форуме подтверждают это.

Например, человек пишет: "Я работаю рабочим на заводе, получаю неплохие деньги. Но я не понимаю, как люди за воздух получают большие деньги. Имеются в виду, например, дизайнеры, креативные директора, те же IT-шники". Даже люди не понимают, как это может происходить. И всё время говорится о том, что не хватает именно рабочих. Действительно ли у нас не хватает хороших IT-шников, получается? Раз они в секторе самых перспективных, с точки зрения роста заработной платы...

Вировец: Вы знаете, ещё Маркс говорил, что интеллектуальный труд – сложный труд, и он должен оплачиваться выше, чем труд физический.

Полностью слушайте в аудиоверсии.