Китайские специалисты рассматривают роботов-собак в качестве будущих помощников на лунной базе. Если планы по освоению Луны будут реализовываться, роботам предстоит делать всё то, чем очень не хочется заниматься человеку: патрулировать территорию, искать опасные участки, проверять радиационную обстановку, собирать образцы грунта и искать лёд.
А ледяные залежи на Луне - это уже не просто научный интерес. Из воды можно получать кислород, питьевую воду и компоненты ракетного топлива.
Роботов также хотят использовать в строительстве. Например, они смогут помогать создавать герметичные помещения, в том числе с помощью 3D-печати из лунного реголита. На Земле робот может потерять связь с оператором - и это неприятность. На Луне связь и навигация гораздо сложнее. Поэтому лунной собаке придётся быть довольно самостоятельной: понимать окружающую обстановку, выбирать маршрут и принимать решения без постоянной команды человека.
А ещё разработчики рассчитывают, что роботы смогут помогать экипажу психологически. Казалось бы, странная идея: человек летит на Луну, а там его встречает робот-собака. Но если экипаж месяцами находится вдали от Земли, привычный собеседник, помощник и даже просто "кто-то, кто ходит рядом", действительно может оказаться полезным.
Технологии постепенно становятся частью самых разных сторон нашей жизни. Главное - чтобы мы при этом не забывали, что технологии должны помогать человеку, а не превращать его жизнь в бесконечный экран, уведомления и команду: "Срочно обновите приложение".

Российская сборная вернулась из Ташкента с Международной олимпиады по информатике IOI-2026 сразу с четырьмя медалями - двумя золотыми и двумя серебряными. Всего в соревнованиях участвовали сильнейшие школьники из 97 стран. И практически сразу после возвращения ребят пригласили на стажировку в Сбер. Причём подготовка к олимпиаде была серьёзной. Российская команда тренировалась на сборах в СберУниверситете вместе со специалистами МФТИ, ИТМО и ВШЭ.
И здесь есть важный момент. Подобные олимпиады - это не просто соревнование за красивые медали. По сути, это способ найти людей, которые уже в подростковом возрасте умеют решать очень сложные задачи, быстро находить нестандартные решения и работать с огромным объёмом информации.
Поэтому приглашение в Сбер выглядит вполне логично: крупным технологическим компаниям такие специалисты нужны уже сейчас. А школьникам дают возможность не только продолжать образование, но и раньше познакомиться с реальной индустрией.
При этом особенно интересно, что речь идёт не только о конкретных победителях. В Сбере говорят о более широкой системе подготовки кадров - совместных программах с университетами, "Маяках", "ГигаАкадемии". То есть идея довольно простая: талантливого человека важно не только найти, но и создать условия, чтобы он не потерял интерес и продолжил развиваться.

Учёные обнаружили, что отсутствие смартфона действительно может сопровождаться стрессовой реакцией организма. В исследовании участвовали 110 студентов-стоматологов из Пакистана. Сначала специалисты оценили, насколько сильно участники боятся остаться без телефона. Потом смартфоны у них забрали на некоторое время. Более того, исследователи специально звонили и отправляли сообщения - то есть напоминали: "Телефон где-то рядом, но взять его нельзя".
И вот тут организм некоторых участников начинал реагировать. Учёные измеряли электродермальную активность - проще говоря, изменения проводимости кожи, связанные с работой потовых желёз. Сильнее всего реакция была у людей с выраженной номофобией - страхом остаться без мобильного телефона.
Но здесь важно не драматизировать. Исследование не говорит, что без смартфона у человека начинается настоящая "ломка". Кортизол и другие биомаркеры стресса не измерялись. Поэтому правильнее говорить именно о физиологической реакции возбуждения нервной системы. И, возможно, это хороший повод иногда проверить себя простым способом: выйти из дома без телефона хотя бы на десять минут и посмотреть, что произойдёт.