Нет подписи на трудовом договоре. Значит, работодатель ничего не должен? Не обязательно: юрист, член Московской коллегии адвокатов, руководитель практики Медиации Мария Железнова рассказывает, как суд может установить факт трудовых отношений по переписке и другим косвенным признакам. Она разбирает юридические мифы, которые легко принять за правду: от найденной банковской карты до удалённых сообщений и визита полиции. И объясняет, почему другому человеку деньги без расписки порой одолжить проще, чем вернуть. А долги после смерти точно исчезают?